في بادرة جديدة لفتت انتباه الموظفين ونالت إعجابهم، فاجأت شركة «العِلم»، موظفيها بباقات ورود مهداة إلى زوجاتهم مرفقة ببطاقة شكر موقعة من الشركة ، تشكرهن على دعمهن للموظفين الذين يقضون أوقاتاً طويلة في العمل لتحقيق أهداف الشركة وخدمة الوطن كمشاركات في نجاح العلم وإنجازاتها.
وقدمت لجنة الموارد البشرية في شركة العِلم باسم جميع منسوبيها، الشكر للرئيس التنفيذي للشركة الدكتور خالد الغنيم، على المبادرة التي انطلقت بتوجيهه المباشر لها، كونها مبادرة تؤكد دفء وعمق المشاعر التي تكنها الإدارة لمنسوبيها، والاهتمام الكبير بهم الذي تبدّى في أكثر من مناسبة وفي كل الأوقات، حتى صار سمة تتميز بها العِلم وتشكل نسيج ثقافتها.
وأضافت: إن المبادرة تعكس التزام «العِلم» بتوفير أفضل بيئة للعمل لمنسوبيها، وتلمّس احتياجاتهم المادية والمعنوية لدفعهم وتحفيزهم إلى مزيد من العطاء وترسيخ الولاء لشركتهم، كون الاهتمام بأسر الموظفين هو امتداد للاحترام الذي يلقونه من قبل الشركة، وتهيئة أجواء الراحة لهم وإشاعة الطمأنينة في نفوسهم واستمرار هذه السياسة حتى وهم خارج أوقات دوامهم الرسمي.
وتوفر الإدارة المناخ الملائم للموظفين وتعمل على تلبية احتياجاتهم والاهتمام بمتطلباتهم لأنها تعتبرهم من أهم مكتسباتها، وهذه قيمة من قيم «العِلم» ظلت تلتزم بها على الدوام، وكانت من أهم الوسائل التي قادتها إلى الريادة في مجال تقديم الحلول الإلكترونية الآمنة، وأكبر الإنجازات».وأثارت المبادرة جواً من الحماس والإثارة بين أفراد أسر موظفي «العِلم»، وحفلت شبكات التواصل الاجتماعي مثل «الفيس بوك» و»تويتر» برسائلهم وتعليقاتهم، وتحدثوا عن وقعها الكبير على زوجاتهم وأبنائهم، وقالوا إنها لمسة وفاء رفعت من روحهم المعنوية، وأنهم يبادلون شركتهم وفاءً بوفاء.
