كشف تقرير لمجلة (فوكوس) الألمانية، عن الوصايا العشر التي يمكن من خلالها تحقيق النجاح الوظيفي والوصول إلى أعلى المراتب، من خلال معلومات إحدى الخبيرات الألمانيات في مجال تسويق الذات، وجاء في التقرير الذي نشرته المجلة على موقعها على الانترنت، أن معرفة خصائص الذات احتلّت النصيحة الأولى في سلّم الوصايا، يليها تحديد الأهداف التي يرغب الإنسان في تحقيقها، ثم الحفاظ على الإشراقة والودّ في شكل مستمر.

وأشار إلى أهمية تحلي المرء ب(القدرة على النقد الذاتي) والتخلي التام عن (النواح) لأنه لا يجلب شيئاً، وتنمية (عقلية الفائز) داخل الإنسان بمعنى أن يحاول دائماً أن يجعل من نفسه شخصاً منتصراً. ومن بين النقاط المهمّة التي تدفع إلى النجاح في الحياة المهنية، بناء شبكة اتصالات مع أكبر عدد ممكن من الأشخاص، إضافة إلى الحرص على التواصل في شكل جيد مع الزملاء والحديث عن النقاط الايجابية فيهم. وقالت كارولين كرول خبيرة التسويق والاتصالات إنها كثيراً ما ترى بعض الموظفين الذين يشتكون دائما من حصول رئيسهم في العمل على راتب أعلى من راتبهم، على رغم أن خبرته ليست كافية، موضحة أن هذا التصرف خطأ، وبدلاً منه يجب أن يسأل الموظف نفسه: (ما هي الأشياء التي يمتلكها هذا المدير ولا أملكها أنا؟).وأكدت الخبيرة أن النجاح الوظيفي لا يعتمد على درجة التدريب المهني ولكن في شكل أساسي على قدرة الإنسان على تسويق نفسه، فهناك أشخاص لديهم القدرة على تسويق أنفسهم في شكل جيد.

وأوضحت أن (تسويق الذات) لا يعني محاولة تملق الرؤساء، على رغم أن شبكة الاتصالات الجيدة والدعوة إلى وجبة الغداء بين فترة وأخرى قد تكون مهمة، إلا أن معنى تسويق الذات يتمثل أساساً في أن يتمكن الشخص من تمثيل مصالحه في شكل جيد بهدف الحصول على ما يستحقه.