الرياض - عبد الله الحصان

نفَّذ مركز التدريب بغرفة الرياض 37 برنامجاً تدريبياً شارك فيها نحو 895 متدرباً بالإضافة إلى تنفيذ 10 دبلومات متخصصة، وعدد من البرامج التأهيلية والتطويرية المتنوعة، وذلك خلال الفترة من شهر أبريل إلى يونيه من العام الجاري 2007م .

وشملت الخطط التدريبية للمركز 15 برنامجاً تطويرياً شارك فيها 327 مشاركاً، وتنوعت البرامج بين (التأمين)، الأسس والممارسة، إدارة التأمين الصحي، المثمن العقاري المحترف، التحليل للمديرين غير الماليين، قياس الأداء المؤسس باستخدام بطاقة الأداء المتوازن، فض منازعات التأمين، أسس تقييم الأداء، التخليص الجمركي، إدارة الأولويات، التميز في تقديم الخدمات، إدارة المشاريع، القراءة السريعة بأسلوب النجمة.

كما شملت برامج المحاضرات والندوات تنظيم 8 محاضرات شارك فيها 271 مشاركاً وتنوعت بين برامج (كيف تخطط لمستقبلك، الطريق إلى النجاح في عالم الأسهم، الاقتصاد العربي).

كما نظم مركز التدريب دبلومات متخصصة شارك فيها 297 شخصاً تناولت دبلومات إدارة منشآت الأعمال، إدارة الموارد البشرية، إدارة الموارد، التسويق التطبيقي (شعبتين)، السكرتير التنفيذي، إدارة الجودة، الإجراءات والعلوم القانونية، المحاماة، الإلكترونيات وصيانة الحاسب الآلي، تطبيقات الحاسب الآلي.

وتناولت الأنشطة المكملة لنشاط التدريب إعداد العروض التدريبية لبعض المنشآت الراغبة في تدريب منسوبيها وتنفيذ برامج تعاقدية لبعض المنشآت حسب احتياجاتهم التدريبية، وإعداد النتائج النهائية وإصدار الشهادات لبرامج الدبلومات المهنية المتخصصة والبرامج التأهيلية وتنفيذ الخطط التسويقية للبرامج التدريبية خلال الربع الثاني من العام الجاري، والتنسيق مع مكتب العمل والجهات ذات العلاقة للإعداد لتنفيذ البرنامج الصيفي لتدريب وتوظيف الطلبة خلال الإجازة الصيفية وإعداد خطة متكاملة لتلقي طلبات المنشآت ومراكز التدريب واستقبال الطلبة بالتعاون مع مركز التوظيف بالغرفة إلى جانب المشاركة في الإعداد للمنتدى الخامس للموارد البشرية ورئاسة اللجنة العلمية للجنة التسجيل والمشاركة في اللجان الأخرى وإعداد الأدلة التعريفية للخطة التدريبية للموسم التدريبي القادم 2006- 2007م.