- ليس من المسؤولية التنظيمية أو الاجتماعية أو حتى الإنسانية أن توقف بعض الأندية رواتب بعض موظفيها في هذه الفترة وتتركهم بلا دخل. وهم الذين كانوا يعملون في وظائف بسيطة ورواتبها ضئيلة. فالواجب الإنساني يفرض على جميع الأندية أن تستمر في صرف رواتب كل الموظفين في هذه الفترة. فمجموع رواتبهم لن يصل إلى راتب لاعب محترف واحد. وعملهم في النادي هو مصدر رزقهم الوحيد، ولديهم مسؤوليات اجتماعية

* * *

- عندما يعقد مجلس إدارة أي ناد اجتماعًا افتراضيًا عن طريق الفيديو فلا يعني ذلك أن يأخذ الرئيس والأعضاء راحتهم في الظهور بأي شكل وأي ملابس! بعض الصور أظهرت اجتماع مجلس إدارة بعض الأندية وكأنهم في مخيم أو استراحة.

* * *

- إدارة نادي الاتحاد لم تكن تنتظر مثل قرار «الفيفا» بإلزامها بدفع ثلاثة ملايين يورو للاعب المغربي مروان داكوستا. الذي ترك تمثيل الفريق فجأة وهرب قبل عدة أشهر. من الصعب على الإدارة الاتحادية توفير هذا المبلغ في هذه الفترة الحرجة.

* * *

- إدارة المسؤولية الاجتماعية بنادي الهلال تقوم بجهود رائعة خلال هذه الفترة، ولم تقتصر جهودها على مدينة الرياض فقد امتدت لكثير من المناطق بوجود شباب متطوعين ينفذون برامج المساعدات بتناغم كبير.

* * *

- بدأت الآثار الاقتصادية السلبية تظهر على الأندية الصينية بسبب جائحة كورونا، حيث توالى مغادرة عدد من اللاعبين الأجانب المشهورين الأراضي الصينية منهين عقودهم مع أنديتهم. ولن يقتصر ذلك على الأندية الصينية فقط، بل كل أندية العالم سوف تتأثر وسوف تهبط القيمة السوقية لكل اللاعبين المحترفين ما بين 30 - 50 %. وسيضطر كثير من اللاعبين المحترفين لقبول خفض مرتباتهم إلى النصف. بشكل دائم وليس مؤقتاً.