«الجزيرة» - المحليات:

أعلنت وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات عن تعيينها موظفاً تحت مسمى «إخصائي سعادة الموظفين», كأول جهة حكومية بادرت في تطبيق مفهوم السعادة المؤسسية وذلك لخلق بيئة عمل ذات إنتاجية عالية وحرصاً من الوزارة على راحة الموظفين وبناء أسس الاستمتاع بالعمل عبر تطوير منظومة الموارد البشرية.

ومن أبرز مهام إخصائي سعادة الموظفين هو المساهمة مع فريق إدارة التواصل الداخلي على التأكد من توفير الخدمات والحاجات الأساسية التي من شأنها تسهيل حياة الموظف، وتبدأ من قياس مستوى سعادة وتفاعل الموظفين بشكل دوري عن طريق استبانات تحليل بيئة العمل واستطلاعات الرأي والاستماع للموظفين وتلبية رغباتهم. كما تشمل مهامه العمل مع فريق التواصل الداخلي في رسم خطة للسنة كاملة للفعاليات والمبادرات الخاصة لسعادة الموظفين ووضع مؤشرات قياس لبيئة العمل KPIs التي تمكنهم من تقييم المبادرات بعدها وقياس الأثر وعمل التغذية الراجعة، إضافة إلى المساهمة مع فريق التواصل في تنظيم الفعاليات التي تعزز من قيم الوزارة مثل قيمة روح الفريق الواحد والاستمتاع بالعمل وابتكار أفكار وأنشطة مميزه تساهم في رفع التواصل الإيجابي ونشر الابتسامة الصادقة بين الموظفين.