انطلاقاً من استراتيجية البنك السعودي الفرنسي و تحقيقاً لأهدافه الرامية نحو تأهيل و تدريب الكوادر السعودية و إعدادهم لِشَغل الوظائف التخصصية و الإشرافية في العمل المصرفي، شارك البنك السعودي الفرنسي في يوم المهنة الخامس بالعاصمة البريطانية لندن، والذي أقيمت فعالياته على مدار يومين 21 - 22 مارس الحالي بتنظيم من الملحقية الثقافية السعودية في المملكة المتحدة والتي قامت بدورها بتكريم البنك لمشاركته في يوم المهنة والتوظيف بالمملكة المتحدة، حيث أشادت بالمساهمة الفعّالة للبنك السعودي الفرنسي في الحدث.

و أكد منير بن محمد بن خياط رئيس مجموعة الموارد البشرية على أن إتاحة فرص العمل للخريجين والخريجات هو واجب وطني ينبغي على كل مؤسسات الأعمال الإسهام به - كلٌ حسبَ طاقاته وقدراته - وصولاً لتحقيق أحد أهم الأهداف الاستراتيجية للدولة. والمتمثل في توطين الوظائف و توفير حياة كريمة للمواطنين مما يعتبر ركيزة أساسية لخدمة المجتمع و تنمية الاقتصاد الوطني لذلك نحن نبحث دائماً عن الكفاءات والمواهب المتميزة للانضمام لفريق عملنا وبالأخص خريجي برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث الخارجي.

وأضاف خياط: إن التوجه الاستراتيجي للبنك يقوم على سعيهِ الدائم نحو زيادة نسبة السعودة في كافة قطاعات البنك وأقسامه، من خلال برامج ومبادرات تستهدف استقطاب وتأهيل الكوادر الوطنية لإغلاق الفجوة بين مخرجات التعليم ومتطلبات سوق العمل، وتسخير كافة الإمكانيات التي من شأنها انشاء جيل قادر على تحمل المسؤوليات الشخصية والوطنية حيث يمثل الاستثمار في تنمية الموارد البشرية حجر الأساس في تنمية وازدهار المجتمع، و قد أثمر هذا التوجه - لله الحمد - عن تحقيق البنك السعودي الفرنسي نسبة عالية في توطين الوظائف من خلال برامج البنك التطويرية.