أطلق وزير العمل معالي المهندس عادل فقيه, قبل أيام برنامج (دروب - المبادرة الوطنية لتأهيل وتدريب الشباب السعودي من الجنسين للدخول إلى سوق العمل السعودي, وفقاً لاحتياجات ومتطلبات السوق).

وصرح المهندس فقيه عقب التدشين قائلاً: «إن المبادرة تهدف إلى توفير إمكانيات طالبي العمل وتحسين مهاراتهم للحصول على شهادات احترافية تزيد من حصولهم على فرص العمل, والتعرف على رغبات أصحاب العمل وتوفير هذه المهارات الإضافية سواء لخريجي الثانوية العامة والجامعات أو أي صاحب مهارة يريد تحسين دخله, مشيراً معاليه إلى أن مبادرة (دروب) تتميز بعدة مزايا إذ إن هذه الشهادات تتطلب من الشاب - الشابة الحضور لمواقع العمل ليحصلا على فترة تدريبية على رأس العمل».

وما يسعدنا ويثلج صدورنا هذه البرامج التي تصدرها وزارة العمل وصندوق تنمية الموارد البشرية بتحقيق نجاحات باهرة في دعوة الشباب السعودي من الجنسين للاستفادة منها حيث بلغ عدد المنتسبين حوالي (عشرة آلاف) متدرب - متدربة في 26 شركة.. والمفرح حقاً أن برنامج (دروب) يحرص أن يكون أيضاً مسانداً لأصحاب الشركات من جهة, والباحثين عن العمل من جهة أخرى في معالجة مشكلة (البطالة) التي تفشت مؤخراً في البلاد.

نختتم قولنا بعبارة نقولها: «الآن أصبحت كل طرق التأهيل - التدريب والتوظيف تمر من طريق واحد - برنامج دروب»!.