الجزيرة - ناصر السهلي:

نفى مختص بالشؤون المالية والإدارية بوزارة التربية والتعليم إجراء عمليات حسم على بدل غلاء المعيشة للموظفات والمعلمات اللائي يتقدمن بطلب إجازة رعاية مولود والتي نصت عليها لوائح وأنظمة الخدمة المدنية فترة تمتع الموظفة بالإجازة.

وأكد رئيس قسم الرواتب خالد بن فهد الهويمل في ثنايا إجاباته عن استفسارات المعلمات عبر الموقع الرسمي للوزارة أن بدل غلاء المعيشة لا يمكن يدخل ضمن نطاق الحسميات، لافتاً إلى أن البرنامج الحاسوبي المعمول به في جميع الإدارات التعليمية بالمملكة يحتسب آلية ربع الراتب بالطريقة التالية:

أساس الراتب + بدل النقل - التقاعد كامل = الصافي

الصافي ?3 / 4= ما يتم حسمه من الراتب

الصافي - ما يتم حسمه من الراتب + بدل غلاء المعيشة = ربع الراتب المستحق.

مثال للتوضيح:

معلمة بالمستوى الثاني وأساس راتبها 6580 ريال وصافي الراتب 7045 ريال فيحسب ربع راتبها على النحو التالي:

أساس الراتب (6580 + 400 بدل نقل)-592.20 التقاعد = 6387.80 ريال (الصافي)

الصافي (6387.80) ? 3 / 4 = 4790.85 ريال الراتب الذي لا تستحقه

الصافي (6387.80) - 4790.85 = 1596.95 ربع الراتب قبل إضافة بدل غلاء المعيشة

ربع الراتب 1596.95 + 658 ريال بدل غلاء معيشة = 2254.95 ريال ما يصرف لها