Al Jazirah NewsPaper Saturday  10/05/2008 G Issue 13008
السبت 05 جمادى الأول 1429   العدد  13008
العزيزية بندة تعقد اتفاقية تعاون جديدة مع صندوق تنمية الموارد البشرية

أبرمت شركة العزيزية بندة المتحدة اتفاقية جديدة مع صندوق تنمية الموارد البشرية للتدريب المنتهي بالتوظيف لأكثر من 870 شاباً وشابة سعوديين، حيث تتنوّع المهام والوظائف بين مدير تحت التدريب, محاسب في الإدارة المالية، مسؤول مشتريات, إداري, محاسب مبيعات, موظف أمن, منسق منتجات وذلك في أوائل شهر مارس من العام الجاري 2008م ولمدة سنتين من تاريخ الإمضاء.

ومثّل الشركة في التوقيع مدير عام الموارد البشرية بشركة العزيزية بندة المتحدة الأستاذ عبد الرحمن الرفاعي، ومدير فرع صندوق تنمية الموارد البشرية بالرياض الأستاذ أحمد محمد الغامدي.

وقد عملت الشركة على مد الجسور مع مكاتب العمل ومراكز التوظيف والجامعات والكليات لاستقطاب الكوادر الوطنية لتدريبها وتوظيفها لدى الشركة. وأشاد الأستاذ عبد الرحمن الرفاعي بالدعم الكبير من قبل صندوق تنمية الموارد البشرية، مشيراً إلى أنه من خلال أكاديمية بندة للتدريب التي تضم مراكز تدريب متكاملة في عدة مدن سعودية تم تدريب العديد من الشباب السعودي في مختلف القطاعات وذلك بالاستعانة بخبراء محليين ودوليين في قطاع التجزئة فقد بلغت ساعات التدريب لعام 2007 أكثر من 99.000 ساعة بتكلفة أكثر من 2.500.000 ريال.

كما بيّن الأستاذ الرفاعي أن نسبة السعودة في شركة العزيزية بندة المتحدة هي الأعلى في قطاع التجزئة، حيث بلغت أكثر من 40% أي أكثر من 4000 موظف وموظفة سعوديين وتتوجه الشركة إلى رفع عدد الموظفين إلى أكثر من 25.000 موظف منهم 12.500 موظف سعودي بحلول عام 2010م وذلك مواكبة لخطة التوسع لشركة العزيزية بندة المتحدة، فالوظائف التي يحتلها الموظفون السعوديون تتنوّع من موظفي الإدارة العليا والإدارة العامة بمختلف أقسامها ومدراء الأسواق ومدراء الأقسام في الأسواق ومدراء شؤون الموظفين ومحاسبي المبيعات وموظفي الأمن وغيرها من الوظائف المختلفة.

جدير بالذكر أن تجربة الشركة مع صندوق تنمية الموارد البشرية ليست جديدة، فقد تم في أوائل عام 2007م إبرام اتفاقية تدريب وتوظيف استفاد منها أكثر من 500 شاب وشابة وأيضاً تم استلام جائزة أفضل شركة تدريب وتوظيف من جمعية إنسان لرعاية الأيتام، ويذكر أن شركة العزيزية بندة المتحدة إحدى شركات مجموعة صافولا من كبرى شركات قطاع التجزئة السعودية التي تدعم السعودة، وذلك انطلاقاً من إيمانها بمسؤوليتها الوطنية والاجتماعية لاستثمار الطاقات السعودية الشابة وتوفير أفضل مستويات التدريب الأكاديمي الذي يؤهل الشباب السعودي للعمل بخبرة أكبر وذلك ينعكس بصورة إيجابية على الاقتصاد الوطني..




 

صفحة الجزيرة الرئيسية

الصفحة الرئيسية

رأي الجزيرة

صفحات العدد