تخريج دفعة جديدة من برنامج (استشاريو تحسين الأداء)

* الظهران - حسين بالحارث:
نظم مركز التطوير القيادي التابع لشركة أرامكو السعودية حفل تخريج للدفعة الرابعة من برنامج (استشاريو تحسين الأداء) التي شارك فيها 14 مشاركاً. وقد حضر الحفل أكثر من40 شخصاً كان من بينهم المشرفون على سير أعمال البرنامج وأعضاء لجنة إدارته بالإضافة إلى عدد من المدعوين.وتصل مدة برنامج استشاري تحسين الأداء إلى 15 أسبوعاً، حيث تتاح الفرصة أمام المشاركين من مديري الإدارات للاستفادة من خبرات استشاريي تحسين الأداء القائمين على تدريس مقررات البرنامج، ممن يتمتعون بسمعة أكاديمية مرموقة عالمياً، ويعملون على تقديم أحدث النظريات في مجال القيادة الاستراتيجية وتطوير الاستراتيجيات والمؤسسات الإدارية.كما سنحت الفرصة للمشاركين في البرنامج إلى الاستماع إلى العديد من المتحدثين من أرامكو السعودية الذين قدموا خبراتهم الشخصية الواسعة حول العديد من الموضوعات ذات العلاقة.المشاركون في هذا البرنامج سيعودون إلى إداراتهم هذه المرة وهم يحملون مفاهيم ووجهات نظر أوسع وأشمل في حقل تحسين الأداء، لتطبيق مجموعة المعارف الجديدة التي استقوها من البرنامج في تسيير أعمال الشركة.يذكر ان تطوير القدرات والمهارات القيادية الخاصة بمديري الإدارات في الشركة من أهم ما يضطلع به مركز التطوير القيادي في الشركة في سبيل تحقيق الأولويات الاستراتيجية للشركة.