* الدمام - حسين بالحارث:
نيابة عن صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن فهد بن عبدالعزيز أمير المنطقة الشرقية افتتح وكيل إمارة المنطقة سعد بن عبدالعزيز العثمان ظهر أمس (الاثنين) حفل افتتاح الملتقى الخامس للموارد البشرية الذي تنظمه الغرفة التجارية الصناعية والشركة السعودية للكهرباء والجمعية السعودية للإدارة.
وقد تضمن الحفل الذي أقيم بمقر الغرفة التجارية بالدمام كلمة رئيس مجلس إدارة الغرفة عبدالرحمن الراشد رحب فيها بنائب راعي الحفل والحضور مشيراً إلىأن حكومة المملكة تولي موضوع الموارد البشرية عنايتها الفائقة، كما أكد أن الغرفة تسعى جاهدة لدعم مسيرة تطوير الموارد البشرية لتحقيق كل معطيات التنمية الشاملة.كما ألقى سليمان بن عبدالله القاضي الرئيس التنفيذي للشركة السعودية للكهرباء كلمة أوضح فيها أن فكرة الملتقى تدور على أربعة محاور رئيسة تفاعل معها نخبة من المختصين وأصحاب الفكر والخبرة من مختلف الوزارات والمؤسسات التدريبية والهيئات من داخل المملكة وخارجها، أما المحور الأول فيدور حول (النظرة الاجتماعية للعمل) فيما يبحث المحور الثاني في (توظيف تقنية المعلومات)، أما المحور الثالث فيتناول (القوى العاملة النسائية)، ويعرض المحور الرابع (الأساليب الحديثة في تقييم أداء الفرد والمنظمة).
كما تحدث الدكتور عبدالله الشدادي رئيس الجمعية السعودية للإدارة قائلاً: ندرك جميعاً أن الموارد البشرية في هذا المجتمع تواجه تحديات بيئية اقتصادية واجتماعية نتيجة التغير السريع في المجتمع المحلي والدولي.. مما يؤكد أهمية توفير الدعم المستمر والتوظيف الأمثل لهذه الكفاءات وفق تطور وتغير الاحتياجات والمتطلبات الحقيقية لسوق العمل.
وفي ختام الحفل ألقى وكيل إمارة المنطقة الشرقية سعد بن عبدالعزيز العثمان كلمة راعي الحفل صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن فهد بن عبدالعزيز أمير المنطقة الشرقية قائلا:
يسرني نيابة عن صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن فهد بن عبدالعزيز أمير المنطقة الشرقية أن أكون معكم اليوم في هذا الملتقى الخامس لتنمية الموارد البشرية، هذا الملتقى الذي يجمعنا سنويا مع نخبة من الخبراء والمستشارين والمهتمين بشؤون تنمية الموارد البشرية من داخل أو خارج المملكة الذي يشكل فرصة ثمينة لتبادل وجهات النظر حول موضوع هو الأهم في عملية التنمية الشاملة في بلادنا الغالية، وهو موضوع الموارد البشرية الذي يحتل مساحة بالغة ضمن اهتمام صناع القرار الاقتصادي في الدول المتقدمة والنامية على حد سواء لما تؤديه الموارد البشرية من دور محوري في التنمية الاقتصادية والاجتماعية.
أيها الإخوة:إن تنمية الموارد البشرية تحظى بعناية خاصة لدى ولاة الأمر باعتبارها أداة لتحقيق أهداف استراتيجية في التنمية الوطنية الشاملة التي ترتكز في المقام الأول على الموارد البشرية، ونتيجة لهذا الاهتمام شهدت تنمية الموارد البشرية نموا مطرداً يتواكب مع النهضة الشاملة التي تشهدها بلادنا في شتى المجالات، لأن أهمية تنمية الموارد البشرية تتجسد وبدرجة أساسية في قدرتها على توطين الوظائف وبمعدلات كبيرة وإعادة تدريب الشباب السعودي والارتقاء بأدائه ليكون مميزاً خاصة في ظل تطبيق سياسات الجودة التي أضحى الالتزام بمواصفاتها ومعاييرها العالية للأداء المتميز موضوعاً أساسياً ومهماً في جميع أرجاء العالم، ونحن مطالبون به، ولن يتم ذلك إلا من خلال تنمية الموارد البشرية.
الإخوة الحضور:لقد تحققت إنجازات مهمة في التنمية الاقتصادية والاجتماعية بالمملكة بشكل عام في ظل قيادة حكومة مولاي خادم الحرمين الشريفين الملك فهد بن عبدالعزيز -حفظه الله- وسمو ولي عهده الأمين وسمو النائب الثاني- حفظهم الله- وطموحات المسؤولين في الدولة التي تسعى إلى أن تواكب هذه الإنجازات تنمية بشرية تثبت دعائم هذه المسيرة الخيرة، وزيادة فاعليتها لتحقيق المزيد بعون الله.وفي الختام أتقدم بالشكر الجزيل إلى المسؤولين في الغرفة التجارية الصناعية للمنطقة الشرقية والشركة السعودية للكهرباء وجمعية الإدارة السعودية على تنظيم هذا الملتقى آملا أن يضع المشاركون في الندوة الوسائل المناسبة نحو تنمية الموارد البشرية لتتواكب هذه الموارد مع نهضتنا الشاملة، وأن يخرج المشاركون في الملتقى بمجموعة توصيات ستكون موضع الاهتمام ورعاية الدولة بإذن الله تعالى.
يذكر أن فعاليات المؤتمر تشهد ولأول مرة مشاركة نسائية فاعلة، وتستمر هذه الفعاليات على مدى ثلاثة أيام تدرس فيها العديد من أوراق العمل في العديد من الجلسات وورش العمل.
| 
