ضمن برنامج يرعى الطلاب الجامعيين
مبتعثو إدارة هندسة البترول في أرامكو السعودية يزورون مواقع أعمالهم القادمة

* الظهران - حسين بالحارث:
ضمن جهود الشركة في التواصل مع طلابها المبتعثين وتعزيز ربطهم بجهات أعمالهم في أنثاء مرحلة دراستهم، ليكونوا قريبي الصلة مع طبيعة أعمالهم ومع مسؤوليهم في المستقبل، نظمت دائرة هندسة البترول والتطوير في أرامكو السعودية، مؤخراً برنامجاً تعريفياً لعدد من المبتعثين في مجال هندسة البترول الذين يقضون حالياً فترة إعداد ضمن برنامج إعداد الطلبة الجامعيين، وقد اشتمل البرنامج على محاضرات تعريفية بهندسة البترول وحفر الآبار واستعمالات الحاسب الآلي في صناعة الزيت، إضافة إلى زيارات ميدانية لبعض المرافق التابعة للشركة مثل مركز الكمبيوتر للتنقيب وهندسة البترول، ومركز عرض المكامن ثلاثي الأبعاد، ومعمل الغاز في بقيق، وإحدى منصات الحفر.
وقد أقامت الشركة بهذه المناسبة حفلاً حضره عدد من المسؤولين في دائرة هندسة البترول والتطوير منهم نائب الرئيس لهندسة البترول والتطوير في أرامكو السعودية، الأستاذ سعد التريكي، الذي وجه كلمة للطلاب الحضور قائلاً: (أنتم نخبة النخبة، وقد اختارتكم الشركة بعناية لتكونوا قلبها النابض مستقبلاً، إنني أرى مستقبل الشركة فيكم، ونصيحتي لكم ان تواصلوا الجد والاجتهاد لتكونوا بحجم المسؤولية الملقاة على عواتقكم مستقبلاً).
ويعد هذا البرنامج بمثابة تواصل بين الأجيال في بيئة العمل، حيث يحتك الطالب المقبل على دراسة التخصص، بالمهندس المختص، والإداري، ويتلقى الطالب رؤية عن سلم الحياة العملية التي سيمر بها مستقبلاً، فتكون دافعاً له لمضاعفة الجهد واختزال الزمن في المثابرة.
من جانب آخر، عبر الطلبة عن امتنانهم للقائمين على هذا البرنامج، وأبدوا سعادتهم بما تلقوه في هذه الزيارة فقال أحدهم: (إنني سعيد بزيارتي للإدارة التي أنتمي إليها، لقد اكتسبت الكثير من الفوائد في هذه الزيارة، فقبل الزيارة لم تكن هندسة البترول تعني لي سوى تخصص موجود في الجامعة وعمل في الصحراء والآن عرفتني الزيارة على طبيعة التخصص والعمل، ومستقبل الوظيفة، ما يحفزني إلى الابداع فيه أيضاً) وقال طالب آخر: (لهذه الزيارة صدى إيجابي كبير على معنوياتي فقد تعرفت على طبيعة الدراسة التي أنا مقبل عليها. وقد وجدت في هذه الزيارة أكثر مما توقعت).
الجدير بالذكر أن الشركة تقوم عادة برعاية طلابها الجامعيين منذ اختيارها لهم، ولمدة تصل إلى حوالي ثماني سنوات ابتداء ببرنامج إعداد الطلبة الجامعيين، مروراً بفترة التحصيل الجامعي حتى التخرج، علماً بأن مرحلة التعليم والتدريب في أرامكو السعودية لا تنتهي بانتهاء الدراسة الجامعية، فالشركة تقوم بتنفيذ برنامج مكثف لموظفيها حديثي التخرج في الجامعة من مهندسي البترول، يشتمل على 35 دورة تدريب لصقل مواهبهم وزيادة تحصيلهم العلمي والعملي، وتعريفهم بأساليب وطرق تطوير حقول الزيت والغاز، وأساليب الحفر وإطلاعهم على آخر المستجدات.