* الرياض فهد المالكي:
نشرت أكاديمية نايف العربية للعلوم الأمنية بالرياض بحثاً علمياً هو عبارة عن رسالة ماجستير للباحث سيف بن صالح الدلبحي بعنوان «اثر العوامل الوظيفية والشخصية على الرضا الوظيفي وكفاية الأداء» حول كيف تستطيع المنظمة الأمنية تحسين مستوى الأداء من خلال زيادة رغبة الأفراد في أداء العمل، واختار الباحث إمارة منطقة الرياض عينة للبحث كجهاز يلعب دوراً رئيسياً في تحقيق أمن المواطن ولأهمية العمل الأمني الذي لا مجال فيه للتقصير أو التهاون أو التأخير.ويعد العنصر البشري أهم الموارد في أية منظمة كانت ولاسيما هو الذي تتم من خلاله وظائف الإدارة من تخطيط وتنظيم وتوجيه وتنفيذ ورقابة، وتبرز أهمية العنصر البشري في المنظمة الأمنية بشكل أكثر إلحاحاً مع أهمية الخدمات الأمنية التي تقدمها الدولة وانعكاسها المباشر على جميع مفردات المجتمع وقطاعاته المختلفة.. فهو الذي يحدد مستوى الأداء متدنياً كان أو رفيعاً. ويتوقف تحقيق مستوى الأداء العالي المنشود على عنصرين أساسيين في الأفراد القائمين على العمل هما المقدرة على أداء العمل والرغبة في أداء العمل.
| 
