* استطلاع - منى الشريف
هل دور المرأة السعودية مهمش وغير فاعل في المجال الاقتصادي؟ أم أنها لعبت دوراً كبيراً مكنها من احتلال مكانة اقتصادية هامة؟ وإلى أي مدى يشكل وجودها التنموي على مجتمعنا الاقتصادي ونهضتنا التنموية؟
حول اندماج المرأة السعودية في برامج العمل الاقتصادي وكيف نهيئ بيئة عمل تحتضن أكبر عدد من النساء العاملات في الحقول المختلفة خاصة أن لدينا العديد من الخريجات المؤهلات اللاتي لم تتحقق طموحاتهن بالالتحاق بوظيفة تتوج بها تأهيلها العلمي والأكاديمي.
بداية تؤكد سيدة الأعمال مضاوي الحسون أن عدداً من سيدات الأعمال السعوديات قدمن مساهمات على الساحة الاقتصادية لا يمكن إغفالها وسيدة الأعمال السعودية مقدرة للدعم والتشجيع الذي يحظى به قطاع الأعمال النسائي من الدولة وهي من خلال التجارب والمشاركة والعمل أثبتت أنها قادرة على البناء وتحمل المسؤولية بكفاءة عالية مستفيدة من وعي الرجل السعودي وتفهمه لدورها في التنمية والنهضة الاقتصادية المشتركة.
وتضيف سيدة الأعمال ريما الشريف قائلة: إن تفاعل المرأة السعودية مع الأحداث الاقتصادية ومشاركتها الفاعلة عكس مدى الاهتمام والدور الذي توليه المرأة في هذا المجال من أجل أن تكون عنصر بناء تقف بجانب الرجل في تحديد الإستراتيجيات التي تخدم التنمية وفق الضوابط الشرعية وبما يتفق مع الشريعة الإسلامية ولا يخرج عن إطار عاداتها وتقاليدها التي تربت عليها. ولتحقيق الأهداف المرجوة في عصر مليء بالمتغيرات السياسية والأيديولوجية نحتاج إلى مد جسور التعاون بين المجتمعات من أجل مستقبل أكثر أملاً وإشراقاً.
وترى الإعلامية رانيا سمباوة أن المرأة السعودية لها مساهمة واضحة في النشاط الاقتصادي حيث افتتحت معظم البنوك فروعاً خاصةً بالسيدات بلغت 12 فرعاً، من هنا دخلت المرأة السعودية عالم الأعمال المصرفية وما تلاها من تداول الأسهم وغيرها. ففي مجال التجارة بلغ عدد سيدات الأعمال ما بين 400 إلى 1200 سيدة تملك أو تدير أعمالها التجارية بنفسها.
وبلغ عدد المؤسسات التي تملكها النساء 247 مؤسسة.
فالدكتورة عبير القرشي تقول إن الدوافع وراء إقبال المرأة السعودية على دخول مجال الاستثمار وتوظيف أموالها في مشروعات خاصة تديرها بنفسها، هي رغبة المرأة السعودية في إثبات ذاتها وتحقيق مكانة أفضل لها في المجتمع، كما تتمثل في رغبتها في إدراك قدرتها على العطاء وتزويد المجتمع بالإمكانات المادية والبشرية لاستمرار تقدمه.
وتضيف الخبيرة الاقتصادية فاطمة عبد المجيد : نصت خطة التنمية السادسة 1994-1999 على تعزيز جهود تشجيع المرأة على الاستثمار وتسهيل الإجراءات لمزاولة عدد من المهن الحرة. وكان هذا دافعاً لظهور عدد من سيدات الأعمال اللاتي يدرن مؤسسات وشركات ومكاتب وصالونات ومدارس وعيادات وغيرها، كما أن افتتاح الهيئة العامة للاستثمار في المملكة، سهل الاستثمار في المشاريع التجارية المحلية من قبل النساء السعوديات وقد نجحت الكثير من سيدات الأعمال في استثمار أموالهن.
سيدة الأعمال عزة بخرجي تقول إن حضور المرأة السعودية ومشاركتها في دعم التوجهات التنموية والاقتصادية لأن وجودها ينفع ولا يضر، ويعطي توازناً في ميزان القوى، فأي مجتمع هو ميزان ذو كفتين (رجل وامرأة)، وأي بلد هو ميزان ذو كفتين (اقتصاد وسياسة)، وبالتالي إذا انتعشت أي من كفتي هذا الميزان انتعشت الأخرى والعكس صحيح وبالتالي نحن بحاجة لتوازن في دور المرأة والرجل في المجتمع.
عضو الحملة الوطنية الإعلامية عبد العزيز ملكاوي يقول: هناك حقائق عن واقع عمل المرآة لا بد من معرفتها، ومن ذلك: إن الدراسات التي تناولت موضوع توظيف المرأة السعودية تشير إلى انخفاض نسبة مساهمة المرأة السعودية في سوق العمل، فعلى مستوى عدد السكان في سن العمل لا تتجاوز هذه النسبة 2 .
7% مع أن عدد الإناث في سن العمل يصل إلى ما يقارب نصف إجمالي عدد السكان في سن العمل، أما على مستوى عدد الإناث السعوديات في سن العمل، فإن نسبة المساهمة الفعلية للمرأة السعودية تبلغ نحو 5.5% من إجمالي هذا العدد. ومن أهم الأسباب التي أدت إلى تدني هذه النسبة: قلة مجالات العمل المتاحة للمرأة السعودية سواء في القطاع الحكومي أو القطاع الخاص، فقد تركزت غالبية الوظائف التي التحقت بها المرأة السعودية في مجال التعليم ويعمل به نحو 88% من العمالة النسائية، ومجال الخدمة الاجتماعية ويعمل به نسبة بسيطة تبلغ 1% من العمالة النسائية. وعلى ضوء هذه المعطيات أصبحت قضية تدبير فرص عمل للمرأة السعودية من المحاور الرئيسة التي يتجه الاهتمام إليها وبصفة متزايدة في إطار بحث السبل المؤدية لتوظيف العرض المتاح والمتوقع من العمالة الوطنية.
ويضيف ملكاوي: الحقيقة التي يجب أن تكون واضحة هي أن من بين ركائز إستراتيجية التنمية وأهدافها في المملكة تطوير دور المرأة في مجال التعليم وصقل مهاراتها لضمان مشاركتها الفعالة في مجالات التنمية، ومن ثم حددت خطط التنمية عدة آليات لزيادة نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل من بينها طرح مجالات جديدة لعمل النساء منها الحاسب الآلي، وإيجاد فرص للتوظيف بوظائف لا تتطلب أكثر من استخدام الهاتف مثل وظائف الحجز في مكاتب السفر والسياحة وما شابهها.
أما رجل الأعمال بكر باعشن فيرى بأن المرأة السعودية أصبحت لها مكانتها البارز في مجال قطاع الأعمال والاستثمار، ومن المسؤوليات الوطنية لسيدات الأعمال السعوديات تهيئة فرص العمل لشقيقاتها في الوطن. وعلى المرأة اكتساب المهارات والقدرات التي تتيح لها الانخراط في أي ميادين العمل المتعددة لأن الفرصة لن تأتي إلا بالتسلح بالعلم والخبرة، وقبلها إيمان المرأة الصادق بقيمة العمل وبدورها في تطوير المجتمع والمشاركة في تنميته وتطويره إلى الأفضل.
ويؤكد ذلك رجل الأعمال عماد با عقيل ويضيف: لقد أصبحنا على إدراك كامل لأهمية دور المرأة ومساهمتها الاقتصادية مما يعني أن التنمية الاقتصادية لا يمكن أن تكتمل أو تزدهر في مناخ منغلق اقتصادياً أو قائم على طرف واحد فقط وهو الرجل ، بل أصبحنا في دورة استثمارية تكاملية علينا التحلي بها من خلال التعاون بين المستثمرين الرجال والمستثمرات حتى تتحقق نهضة التنمية الاقتصادية الحديثة.
وتختم فاطمة الأمين تاجرة في مجال الملابس النسائية فتقول: من الأدوار المهمة التي تلعبها المرأة الاقتصادية استثمارها من داخل المنزل وهذا النوع من الاستثمار لايمكن للرجل مزاولته لجهله به فمثلاً المرأة تستطيع الاستثمار من دون الحاجة لرأسمال كبير من خلال الحرف اليدوية التي تتقنها كمجال حياكة الملابس ووالسجاد مثلاً ومردود هذين المجالين الربحي ليس بالقليل على الإطلاق لذلك أنصح أخواتي بالاهتمام بمثل هذه الأعمال التي قد تمثل الانطلاقة إلى مشروعات أكبر.
| 
"الاقتصادية"